Benarkah Barang Hilang di Minimarket Jadi Tanggung Jawab Kasir? Begini Penjelasannya

Setiap toko atau minimarket terdiri dari beberapa anggota yaitu kepala toko asisten kepala toko 2 kasir, dan 2 pramuniaga.

Namun, perlu diketahui bahwa kehilangan barang bukan hanya menjadi tanggung jawab penuh kasir.

Benarkah Barang Hilang di Minimarket Jadi Tanggung Jawab Kasir? Begini Penjelasannya

Benarkah Barang Hilang di Minimarket Jadi Tanggung Jawab Kasir? Begini Penjelasannya

Tanggung jawab sebagai kasir di sebuah minimarket kerap menjadi pembahasan publik. Hal ini disebabkan kasir bertanggung jawab penuh jika terjadi kehilangan barang minimarket. 

Namun, perlu diketahui bahwa kehilangan barang bukan hanya menjadi tanggung jawab penuh kasir.

Nia (33) yang pernah bekerja sebagai kasir di minimarket dengan jejaring luas di Indonesia itu bercerita bahwa barang hilang atau disebut sebagai NBH (nota barang hilang) adalah tanggung jawab tim toko.

"Jadi enggak cuma kasir saja yang tanggung jawab penuh kalau ada NBH," kata Nia kepada merdeka.com, Senin (15/1).

Nia menjelaskan setiap toko atau minimarket terdiri dari beberapa anggota yaitu kepala toko asisten kepala toko 2 kasir, dan 2 pramuniaga. Sehingga, jika dalam satu hari terjadi NBH, maka anggota tersebut yang akan menanggung kerugian.

Akan tetapi, Nia menyampaikan bahwa perusahaan telah mengalokasikan budget khusus jika terjadi NBH. Hanya saja nilai anggaran sebagai antisipasi NBH di setiap toko tidak sama.

"Kalau perusahaan setiap bulan kasih budget tergantung target sales toko, dan target setiap toko itu beda-beda. Sehingga jika NBH nilainya sekian maka toko hanya mengakomodir berapa sisanya ditanggung tim toko," ucapnya. 

Lalu berapa gaji kasir di minimarket yang memiliki jejaring di seluruh pelosok Indonesia itu?

Sesuai dengan pengalaman Nia, gaji seorang kasir minimarket sesuai standar upah minimum provinsi.

"Sesuai pemerintah, sesuai UMP," kata Nia.

Dengan demikian, gaji yang diterima akan menyesuaikan UMP tempat kasir bekerja. Bahkan, gaji kasir minimarket setiap tahunnya mengalami kenaikan mengikuti keputusan pemerintah yang menaikan nilai UMP bagi para pekerja.

"Waktu jadi kasir 2009, gajinya Masih Rp1,2 juta-an sekarang mungkin sudah Rp4 juta-an ya pokoknya sesuai upah minimum," ucapnya.

Selain gaji pokok, Nia menyampaikan juga bahwa karyawan yang bekerja di minimarket juga mendapatkan tunjangan seperti yang makan, transportasi, kesehatan, tunjangan hari raya. Nilainya tentu akan berbeda menyesuaikan inflasi ataupun standar UMP.