Sekda Lamsel Lantik 56 Pejabat, Pacu Percepatan Pembangunan Lampung Selatan

Sekretaris Daerah Lampung Selatan melantik 56 pejabat Pemkab untuk memacu percepatan pembangunan. Pelantikan Pejabat Lampung Selatan ini diharapkan membawa kinerja terukur dan berdampak positif bagi daerah.

Sekretaris Daerah (Sekda) Kabupaten Lampung Selatan (Lamsel), Supriyanto, secara resmi melantik 56 pejabat di lingkungan pemerintahan setempat pada Rabu (15/4). Pelantikan ini merupakan langkah strategis yang bertujuan utama untuk mempercepat laju pembangunan di seluruh wilayah kabupaten.

Acara pelantikan pejabat tersebut berlangsung di kawasan wisata Pemandian Air Panas Way Belerang, Kalianda, Lampung Selatan. Sebanyak 12 pejabat administrator dan 44 pejabat pengawas telah diambil sumpah jabatannya dalam seremoni penting ini.

Supriyanto menegaskan bahwa kepercayaan yang diberikan kepada para pejabat baru ini harus dibayar dengan kinerja nyata yang terukur. Ia menekankan pentingnya kerja cepat dan berdampak positif bagi kemajuan masyarakat Lampung Selatan.

Makna Simbolis Lokasi Pelantikan Pejabat Lampung Selatan

Pemilihan kawasan wisata Pemandian Air Panas Way Belerang sebagai lokasi pelantikan pejabat bukanlah tanpa alasan yang kuat. Supriyanto mengungkapkan bahwa tempat tersebut sarat dengan pesan simbolik terkait arah pembangunan daerah yang ingin dicapai.

Lokasi ini secara jelas menjadi pengingat akan kekayaan alam daerah yang sangat melimpah, yang merupakan modal utama pembangunan. Potensi besar ini harus dijaga dan dikembangkan secara optimal melalui kinerja nyata dari para pejabat yang baru dilantik.

Supriyanto secara khusus menyoroti bahwa kawasan wisata tersebut, yang dulunya pernah sangat ramai, seharusnya bisa lebih berkembang dan dikenal luas. Hal ini menjadi tantangan bersama bagi para pejabat untuk menjawab harapan tersebut dengan inovasi dan kerja keras.

Pelantikan di lokasi yang memiliki nilai pariwisata ini diharapkan dapat memotivasi para pejabat untuk lebih fokus mengelola dan memajukan potensi lokal. Langkah ini sejalan dengan visi pemerintah daerah dalam meningkatkan sektor pariwisata dan ekonomi kreatif secara berkelanjutan.

Dorongan Kinerja, Inovasi, dan Kolaborasi untuk Kemajuan Lampung Selatan

Supriyanto menegaskan bahwa rotasi jabatan ini bukan sekadar proses administratif biasa, melainkan bagian dari upaya serius mendorong percepatan kinerja. Setiap perangkat daerah diharapkan mampu menunjukkan inisiatif dan inovasi dalam setiap tugasnya.

Jabatan yang diemban adalah sebuah amanah besar yang harus dipertanggungjawabkan dengan integritas tinggi dan hasil kerja yang nyata, bukan sekadar hadiah. Para pejabat diminta untuk memiliki prinsip yang kokoh seperti gunung, pelayanan yang mengalir seperti air, serta kepemimpinan yang meneduhkan layaknya pepohonan.

Para pejabat diharapkan tidak hanya menunggu perintah, melainkan harus proaktif dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab yang telah diberikan. Inovasi dan inisiatif menjadi kunci utama dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan adaptif terhadap perubahan.

Dalam menghadapi tantangan perubahan yang semakin cepat, tingginya ekspektasi masyarakat, serta isu lingkungan yang semakin krusial, kolaborasi berbasis hati sangatlah penting. Supriyanto mengajak semua pihak bekerja dengan hati, menghadirkan inovasi, dan membangun kolaborasi yang kuat demi terwujudnya Lampung Selatan yang berkelanjutan.

Sumber: AntaraNews