Jam Kerja ASN Selama Ramadan 2026, Bekerja 6,5 Jam di Luar Istirahat
Penyesuaian jam kerja tertuang dalam Surat Edaran Nomor 1/SE/2026 tentang penyesuaian jam kerja aparatur sipil negara (ASN).
Jam kerja Aparatur Sipil Negara (ASN) selama bulan Ramadan 1447 H/2026 mengalami penyesuaian. Hal itu tertuang dalam Surat Edaran (SE) Nomor 1/SE/2026 tentang penyesuaian jam kerja aparatur sipil negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Provinsi (Pemprov) DKI Jakarta selama Ramadan 1447 Hijriah/2026 diteken Gubernur DKI Jakarta Pramono Anung.
Melalui kebijakan itu, jam kerja ASN selama bulan Ramadan dipersingkat dan diberlakukan secara lebih fleksibel, dengan tetap menjaga kualitas pelayanan publik.
"Aturan ini merupakan tindak lanjut Peraturan Presiden Nomor 21 Tahun 2023 tentang Hari Kerja dan Jam Kerja Instansi Pemerintah dan Pegawai Aparatur Sipil Negara dan Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 4 Tahun 2025 tentang Pelaksanaan Tugas Kedinasan Pegawai Aparatur Sipil Negara secara Fleksibel pada Instansi Pemerintah," ujar Pramono di Jakarta, Rabu (18/2).
Menurut SE tersebut, di hari Senin-Kamis jam kerja reguler ASN selama Ramadan diatur menjadi pukul 08.00-15.00 Wib, dengan waktu istirahat pukul 12.00-12.30 Wib.
Sementara pada Jumat, jam kerja ASN pukul 08.00-15.30 Wib, dengan waktu istirahat pukul 11.30-12.30 Wib.
Dengan pengaturan tersebut, waktu kerja efektif ASN menjadi sekitar 6,5 jam per hari di luar waktu istirahat.
Di samping itu, Pemprov DKI juga memberikan kewenangan kepada kepala perangkat daerah untuk menerapkan fleksibilitas jam kerja.
ASN diperbolehkan masuk lebih awal atau lebih lambat maksimal 60 menit dari jadwal normal, dengan penyesuaian jam pulang secara proporsional.
Namun, SE penyesuaian jam kerja ASN tersebut tidak berlaku bagi pegawai yang menjalankan pelayanan langsung kepada masyarakat atau tugas kedinasan yang bersifat mendesak.
Contoh Penerapan Fleksibilitas:
ASN yang masuk pukul 06.30 Wib dapat pulang lebih awal sesuai akumulasi jam kerja.
ASN yang masuk pukul 08.30 Wib dapat pulang lebih lambat dari jadwal normal.
ASN yang masuk melewati batas fleksibilitas tetap dianggap terlambat dan dikenai pengurangan capaian waktu kerja dalam sistem kinerja pegawai.
"Contoh fleksibilitas 60 menit sebelum ketentuan jam masuk kerja, pegawai yang hadir masuk bekerja di kantor dan melaksanakan tugas pada hari Selasa pukul 06.30 Wib, maka yang bersangkutan dapat diberikan penyesuaian jam pulang bekerja lebih awal, yaitu pada pukul 14.00 Wib," kata Pramono.
Tak Berlaku Layanan ke Masyarakat
Dengan catatan, pegawai atau perangkat daerah di bagian pelayanan langsung dengan masyarakat tetap beroperasi seperti biasa, termasuk layanan yang berjalan selama 24 jam.
Pemprov DKI pun meminta pimpinan perangkat daerah agar memastikan pengawasan kinerja ASN tetap optimal sehingga pelayanan publik selama Ramadan tetap efektif dan akuntabel.
"Surat edaran tersebut mulai berlaku sejak 1 Ramadan 1447 Hijriah, sesuai penetapan pemerintah," ungkap Pramono. Seperti dikutip Antara.