Contoh Surat Rekomendasi Kerja untuk Karyawan yang Baik dan Benar

Meski tidak semua perusahaan menuntut untuk mencantumkan surat rekomendasi kerja, surat ini bisa menjadi nilai tambah bagi pelamar yang memilikinya.

Andre Kurniawan Kristi
Oleh Andre Kurniawan Kristi - Reporter
Contoh Surat Rekomendasi Kerja untuk Karyawan yang Baik dan Benar
Ilustrasi bekerja. ©2018 Merdeka.com/Pixabay

Ketika akan melamar pekerjaan, kita akan disibukkan dengan segala macam berkas yang perlu disiapkan, seperti CV, surat lamaran, fotokopi ijazah, dan lain sebagainya. Namun di antara berkas-berkas tersebut, ada satu yang mungkin jarang dipersiapkan oleh para pelamar kerja. Berkas tersebut adalah surat rekomendasi kerja.

Surat rekomendasi kerja adalah surat yang biasanya dikeluarkan oleh perusahaan, atasan, atau manajer dari tempat kerja kita yang sebelumnya. Dalam surat rekomendasi kerja, akan dijelaskan bagaimana kemampuan dan keterampilan kita selama bekerja di tempat kerja sebelumnya, atau bahkan prestasi yang pernah kita raih sebelumnya.

Meski tidak semua perusahaan menuntut untuk mencantumkan surat rekomendasi kerja, surat ini bisa menjadi nilai tambah bagi pelamar yang memilikinya. Oleh karena itu penting untuk mengetahui bagaimana bentuk dari contoh surat rekomendasi kerja.

Ada beberapa bentuk contoh surat rekomendasi kerja yang bisa Anda temukan. Berikut kami sampaikan beberapa contoh surat rekomendasi kerja yang perlu Anda ketahui dikutip dari rumah.com dan cakeresume.com.

SURAT REKOMENDASI KERJA

……………..,…………..
Nomor: ……………

Kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama :
NIK :
Jabatan : Direktur
Alamat :

Bertindak mewakili PT XXXX memberikan rekomendasi kepada mantan karyawan kami:

Nama :
Alamat :

Pada saat bekerja sebagai karyawan di PT XXXX, saudara/i ………. menunjukkan etika dan kinerja yang baik. Saudara/i ………. juga memiliki dedikasi yang tinggi terhadap setiap pekerjaan yang dilakukan. Selain itu, Saudara/i ………. memiliki prestasi yang cukup membanggakan karena meraih predikat karyawan terbaik selama 4 bulan berturut-turut.

Selama 5 tahun masa kerja, saudara/i ………. tercatat tidak pernah melakukan kesalahan atau melanggar aturan perusahaan. Saudara/i ………. bahkan memiliki kontribusi besar terhadap inovasi yang dilahirkan oleh Departemen Pemasaran. Jabatan terakhir Saudara/i ………. adalah ……………….

Demikian surat ini kami terbitkan sebagai informasi bagi pihak lain dan dapat digunakan sebagaimana mestinya.

Hormat Kami
Direktur Personalia PT XXXX

SURAT REKOMENDASI KERJA

Nomor: 123/HRD-XX/08/2020

Kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : Iwan Rasyid
NIK : 1234567891011
Jabatan : Manajer
Alamat : Jalan Durian B-30 Jebuk Semarang

Bertindak mewakili PT XX memberikan rekomendasi kepada mantan karyawan kami:

Nama : Husein Syarif
Alamat : Jalan Apel Semarang

Pada saat bekerja sebagai karyawan di PT XX, saudara Husein menunjukkan etika dan kinerja yang baik. Saudara Husein juga memiliki dedikasi yang tinggi terhadap setiap pekerjaan yang dilakukan. Selain itu, saudara Husein memiliki prestasi cukup membanggakan karena meraih predikat karyawan terbaik selama 6 bulan berturut-turut.

Selama 5 tahun masa kerja, saudara Husein tercatat tidak pernah melakukan kesalahan atau melanggar aturan perusahaan. Saudara Husein bahkan memiliki kontribusi besar terhadap inovasi yang dilahirkan oleh Departemen Pemasaran. Jabatan terakhir Saudara Husein adalah Marketing Supervisor.

Demikian surat ini kami terbitkan sebagai informasi bagi pihak lain dan dapat digunakan sebagaimana mestinya.

Hormat Kami
Semarang, 11 Agustus 2020

Iwan Rasyid

Manajer Personalia PT XX

JAYA BARU

Jl. Cokroaminoto No. 44 Bogor
Telp (021) 12002100
Mobile.com I Email: info@jaya.com

SURAT REKOMENDASI KERJA

No. 22/PTSMI/09/2020

Kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : Putri Sinta
NIP : 0813893453000010
Alamat : Jl. Mawar No. 2 Bogor

Bertindak mewakili PT. Jaya Baru, memberikan rekomendasi kepada mantan karyawan kami:

Nama : Rama Permana
Alamat : Jl. Melati No. 52, Tangerang

Pada saat saudara Rama bekerja di PT. Jaya Baru, saudara Rama menunjukkan etika kerja yang baik dan memiliki dedikasi yang tinggi terhadap setiap pekerjaan yang dilakukannya.

Saudara Rama juga merupakan karyawan yang memiliki prestasi yang membanggakan, ia bahkan pernah menjadi duta PT. Jaya Baru dalam beberapa acara bergengsi. Selama tiga tahun masa kerja saudara Rama tidak pernah tercatat melakukan kesalahan ataupun melanggar peraturan perusahaan.

Jabatan terakhir saudara Rama sebagai kepala gudang. Demikian surat ini kami terbitkan sebagai informasi bagi pihak lain agar digunakan sebagaimana mestinya.

Hormat kami,

Bogor, 12 September 2020

(Tanda tangan)
Putri Sinta
Direktur Utama PT. Jaya Baru

Yogyakarta, 27 September 2022

Yth. Bapak/Ibu Manager Akunting
PT. Era Lama

Yang bertanda tangan dibawah ini:

Nama: Riski Maulana
NIK: 180 3320 7520
Jabatan: Kepala Bagian Akunting
Perusahaan: PT. Makmur Sentosa

Dengan ini menerangkan bahwa:

Nama: Ahmad Riantoro
NIK: 990 2034 0562
Jabatan: Staff Accounting
Perusahaan: PT. Makmur Sentosa

Adalah karyawan tetap PT. Makmur Sentosa dengan jabatan staff akunting selama periode 03 Agustus 2018 - 10 September 2022. Saudara Ahmad merupakan salah satu staff akunting terbaik kami, dan memiliki etos kerja yang sangat baik.

Apabila PT. Era Lama memiliki pertanyaan informasi seputar kualifikasi dan kemampuan Saudara Ahmad, jangan ragu untuk menghubungi saya melalui nomor telepon 021-33344400 atau melalui email riski.m@makmur.com

Hormat saya,
Kepala Bagian Akunting

Riski Maulana
NIK 180 3320 7520

Rekomendasi