Cara Membuat CV yang Menarik dan Unik, Lakukan Hal Berikut
Cara membuat CV yang menarik penting untuk dipelajari guna mempermudah Anda dalam melamar pekerjaan. CV sering kali merupakan kesan pertama pemberi kerja tentang kredensial profesional dan akademik Anda sebagai pelamar, jadi penting untuk menyusunnya dengan cara yang baik.
Cara membuat CV yang menarik penting untuk dipelajari guna mempermudah Anda dalam melamar pekerjaan. CV sering kali merupakan kesan pertama pemberi kerja tentang kredensial profesional dan akademik Anda sebagai pelamar, jadi penting untuk menyusunnya dengan cara yang baik.
CV harus menunjukkan pencapaian dan pengalaman Anda. Pekerjaan tertentu di bidang akademis atau kedokteran juga mungkin ada yang memerlukan CV alih-alih resume, dan hal ini juga dapat membuka pintu untuk aplikasi hibah, beasiswa, dan pekerjaan lainnya.
Penelitian telah menunjukkan bahwa rata-rata perekrut hanya menghabiskan tujuh detik untuk melihat CV sebelum memutuskan apakah seorang kandidat cocok untuk peran tersebut. Oleh karena itu, kesan pertama sangatlah penting.
Berikut beberapa cara membuat CV yang menarik, unik, serta efektif agar CV Anda menonjol dari yang lain, dilansir dari bussinesinsider.com dan indeed.com.
Pengertian CV
CV adalah kependekan dari frasa Latin “curriculum vitae” yang berarti “jalan hidup”. CV adalah dokumen terperinci yang menyoroti sejarah profesional dan akademik seseorang. CV biasanya mencakup informasi seperti pengalaman kerja, prestasi dan penghargaan, beasiswa atau hibah yang diperoleh, kursus, proyek penelitian, dan publikasi pekerjaan seseorang.
CV biasanya memiliki panjang dua atau tiga halaman, tetapi bukan hal yang aneh jika CV lebih panjang untuk pelamar pekerjaan tingkat menengah atau senior karena berfungsi sebagai garis besar pencapaian karirnya.
CV hampir serupa dengan resume karena keduanya merupakan dokumen yang merangkum sejarah profesional, pendidikan, keterampilan, dan pencapaian. Keduanya juga merupakan dokumen yang mungkin Anda berikan kepada perekrut untuk dipertimbangkan dalam mengisi posisi pekerjaan yang sedang terbuka.
Meskipun CV Anda harus spesifik menjelaskan latar belakang dan disesuaikan dengan pekerjaan yang Anda lamar, ada beberapa langkah yang dapat Anda ambil untuk memastikan Anda menulis CV yang efektif. Sebagian besar CV mencakup bagian berikut:
- Kontak informasi
- Sejarah Akademik
- Pengalaman profesional
- Kualifikasi dan keterampilan
- Penghargaan dan kehormatan
- Publikasi
- Asosiasi profesional
- Hibah dan beasiswa
- Lisensi dan sertifikat
- Pekerjaan sukarela
- Informasi pribadi (opsional)
- Hobi dan minat (opsional)
Cara Membuat CV yang Menarik
1. Awali dengan Impresi yang Kuat
Cara membuat Cv yang menarik perekrut adalah dengan mengawalinya dengan kata-kata atau kalimat yang memberi kesan kuat. Mulailah dengan ringkasan keterampilan dan pencapaian utama Anda.
Ini akan menarik perekrut dan menarik perhatian mereka sejak awal. Profil pribadi ini adalah bagian penting dari CV dan memberi tahu perekrut siapa Anda sebenarnya, jadi Anda harus membuat kesan yang tepat.
2. Tekankan Hasil daripada Tanggung Jawab
Alih-alih hanya mencantumkan tanggung jawab masa lalu, buatlah CV Anda menonjol dengan menekankan hasil, menggunakan data terukur untuk menunjukkan pencapaian Anda.
Jadi misalnya, daripada mengatakan "Saya membantu meningkatkan keterlibatan media sosial untuk Perusahaan X", tulis saja "Saya meningkatkan keterlibatan media sosial sebesar 38% untuk Perusahaan X".
3. Sesuaikan dengan Pekerjaan yang Dilamar
Ini adalah cara membuat CV yang menarik lainnya. Tanggapi langsung deskripsi pekerjaan dan jelaskan dengan tepat mengapa Anda adalah kandidat yang tepat untuk peran tersebut. Anda dapat melakukan ini dengan menghubungkan pencapaian Anda dengan elemen peran pekerjaan.
Perekrut ingin kandidat memahami peran yang mereka lamar, dan semakin Anda dapat menunjukkannya, semakin menonjol CV Anda. Mungkin butuh waktu lebih lama bagi Anda untuk menulis CV, terutama ketika melamar sejumlah besar peran, tetapi jika hal ini dapat membantu Anda menemukan posisi yang sempurna, maka cara ini layak dilakukan.
4. Soroti Perubahan dan Pertumbuhan
Dalam CV, Anda harus fokus pada pengembangan pribadi. Tunjukkan bagaimana Anda telah tumbuh dan berubah dalam peran Anda, dan pencapaian yang telah Anda capai.
Ini akan menunjukkan kepada perekrut bahwa Anda telah belajar banyak dari posisi sebelumnya, dan bahwa Anda berkomitmen untuk belajar dan memperluas keahlian Anda.
5. Tunjukkan Networking
Apakah itu di universitas atau dalam peran pekerjaan masa lalu, Anda akan bertemu dengan berbagai orang yang berbeda. Pastikan hal ini memiliki manfaat.
Jaringan atau networking menunjukkan bahwa Anda memiliki keterampilan komunikasi yang kuat dan ini adalah sesuatu yang sangat dihargai oleh pemberi kerja.
6. Tunjukkan Wawasan Industri
Kesadaran akan industri yang Anda lamar akan menunjukkan kepada perekrut bahwa Anda memiliki kemampuan untuk tetap mengikuti tren.
Anda akan jauh lebih menarik bagi pemberi kerja jika Anda mampu menunjukkan pengetahuan tentang industri ini, jadi pastikan Anda selalu mengikuti perkembangan berita dan perubahan industri. Ini juga akan membantu jika Anda mencapai tahap wawancara.
7. Gunakan Kata-Kata yang Kuat
Menggunakan kata-kata yang kuat akan menekankan pencapaian Anda dan akan memberikan dampak tambahan pada CV. Sertakan kata-kata seperti dapat beradaptasi, inovatif, diterapkan dan dicapai untuk setiap peran, dan tindak lanjuti dengan hasil atau hasil yang mengesankan yang menunjukkan apa yang telah Anda berikan.
Banyak perusahaan menggunakan perangkat lunak basis data untuk menyaring kandidat yang tidak menggunakan kata kunci tertentu, jadi pastikan Anda mempelajari deskripsi pekerjaan dan mengetahui apa yang dicari perekrut.